عن المؤلف:
مواليد البحرين
الرئيس التنفيذي وأحد مؤسسي شركة استثمار للتدريب والتطوير منذ تأسيسها عام 2004 وهي شركة بحرينية
يتمتع بأكثر من 15 عاما من الخبرة في مجال التدريب القيادي والاستشارات الادارية والتدريس الجامعي
2.12.0.0
عن الكتاب:
القائد الذي ضل الطريق
7 استراتيجيات لاطلاق ابداعات موظفيك
- الفصل الأول : لماذا يعد التحفيز مهما؟
- الفصل الثاني : هل المال محفز ؟ومتى يكون ؟
- الفصل الثالث : الأركان السبعة للتحفيز : - التقدير - استغلال نقاط القوة في العمل - الاستقلالية - الاهتمام الشخصي - الشورى والاستماع إلى آراء الموظفين
- الفصل الرابع : أركان التحفيز الخاصة بالروح
- الفصل الخامس :: الصفات الست للقائد المحفز
2.12.0.0
اقتباسات من الكتاب:
"أهم عامل للنجاح في الثلاث وظائف العليا في المؤسسة هي العلاقة مع المرؤوسين "
"السبب الرئيس وراء ترك العمل : عدم شعور الموظفين بالتقدير الكافي"
رأي القارئ:
كتاب قيم جدا
وأنصح كل اداري ومسؤول ومؤوسس شركة بأن يهتم بقراءاته لاحتوائه على الكثير من النقاط المهمة والكثير من التجارب والخبرات من المؤلف
2.12.0.0
لا يوجد تعليقات
أترك تعليقًا Cancel