عن المؤلف:

آلان ار كوهين حاصل على  أستاذية في القيادة العالمية ومدير برنامج ريادة الأعمال للشركات في كلية بابسون حيث تخصص في القيادة وتغيير المؤسسات . يحمل درجة الماجستير والدكتوراه في إدارة الأعمال من كلية هارفارد .

 

ديفيد ال برافورد هو محاضر اول للسلوك التنظيمي في كلية الدراسات العليا للأعمال بجامعة ستانفورد .

عن الكتاب:

يدور موضوع الكتاب حول التأثير او القوة التي  تساعدك على أنجاز عملك فأنت تحتاج الي التأثير على الأشخاص الذين يعملون في الأقسام والأدارات الأخرى . الأشخاص الذين لا تستطيع أصدار الأوامر لهم او فرض  سلطتك عليهم . وتحتاج الي التأثير على مديرك والموظفين الأعلى منك مكانه . 

اقتباسات من الكتاب:
رأي القارئ:

كتاب مفيد  لرجال الأعمال والمقبلين على  مشاريع وادارة  مؤسسات تجارية . ومفيد للأشخاص الذين  يطمحون للقيادة . يقدم  الكتاب  شرحاً  حول  كيف تكسب تعاون الأشخاص وكيف تتجاوز العوائق بين الأشخاص .

لا يوجد تعليقات
أترك تعليقًا Cancel
Comments to: التأثير بدون سلطة

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

ارفاق صور، فقط إمتدادات PNG,JPEG,JPG and GIF مسموحة.

آخر الإضافات

حمد البحري عضو منذ January 6, 2022 حمد بن يعقوب بن ناصر البحري أريد تغيير كل ما أستطيع إلى الأفضل طالب تمريض في جامعة السلطان قابوس شغوف بالتصوير والمونتاج والتصميم ومحب للقراءة وتطوير الذات. هل تعجبك مقالات حمد البحري؟ تابعني على منصات التواصل الإجتماعي
حمد البحري عضو منذ January 6, 2022 حمد بن يعقوب بن ناصر البحري أريد تغيير كل ما أستطيع إلى الأفضل طالب تمريض في جامعة السلطان قابوس شغوف بالتصوير والمونتاج والتصميم ومحب للقراءة وتطوير الذات. هل تعجبك مقالات حمد البحري؟ تابعني على منصات التواصل الإجتماعي

الأكثر رواجًا

لا يوجد لديك حساب؟ سجل الآن!
الاسم الأول*
الاسم الأخير*
اسم المستخدم*
يسمح بكتابة الحروف الإنجليزية والأرقام فقط
البريد الإلكتروني*
كلمة المرور*
تأكيد كلمة المرور*